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「リーダーになってから、心から笑えなくなった気がする⋯」「夜勤明けにそのまま勤務表を作るの、もう限界かも」「降りたいなんて言ったら、周りにどう思われるんだろう」 介護のユニットリーダーを任されてから、責任や調整ごとに追われて「辞めたい」と...

理学療法士がデイサービスをつまらないと感じるのは、送迎や書類でリハビリの時間が削られているからです。つまらなさの正体を業務構造から分解し、成果の見え方を変える方法と、環境を変える判断基準まで元PT管理職が解説します。

科長にならないかと言われたのですが、そもそも科長ってどんな役職なんでしょうか？ ひとことで言うと、リハビリ部門の運営と数字を預かる立場です。主任が現場のまとめ役なら、科長は部門そのものを動かす役割ですね。 給料はどれくらい上がりますか？そ...

「18単位取ると、カルテはいつも時間外⋯」「同期はこれが普通って言うけど、本当にそう？」「丁寧にやりたいのに、単位ばかり気にして自己嫌悪になる」 リハビリの1日18単位に追われて、きついと感じてしまうのは、あなたの要領が悪いからでも甘えでもあり...

サービス提供責任者って、ヘルパーや管理者と兼務してもいいんですか？制度的に問題ないのか不安で⋯ 結論から言うと、同じ事業所のヘルパーや管理者との兼務はできます。ただし、できない組み合わせや条件もあるんです。 そうなんですね。じゃあ他の事業所...

退院後に家で安全に生活できるのか。 買い物やトイレ、入浴などの日常生活を続けられるのか。 さらに、地域とのつながりや社会参加まで支えられるのか。 ここまで見据えて関わるのが、地域包括ケアにおけるリハビリ職の大きな役割です。 「地域包括ケア」...

カルテ書くだけで毎日残業…もう限界なんですけど。 それ、仕組みを変えれば絶対に解決できますよ！今日は即使える業務改善アイデアを7つ、まるっと紹介しますね。 「18単位こなしたのに、カルテ書き終わったらもう夜の8時…」 「患者さんのリハビリに集中し...

「今の職場に転職したけど、失敗した」「辞めたいけれど、次も失敗したらどうしよう…」 こんな不安を抱えるOTさんはいませんか？ 年収アップやキャリアアップのチャンスである一方、実は「転職して後悔した」と感じる人が少なくないのも事実です。 せっか...

 　「5年も現場を離れていて、本当に即戦力になるの？」 面接でそう思われそうで、応募ボタンが押せない。   子どもが急に熱を出して休んだとき、「また休み？」と思われないだろうか。 正直、そこが一番こわい。そして、以前の自分と比べるたびに考えてし...

「主任どう？と言われたけど、正直やりたいわけじゃない」「断ったら気まずいし、でも手当がいくらかも聞けていない」 主任って、結局いくら上がるんですか。調べても相場しか出てこなくて、見合う仕事なのかが分からないんですよね。 その気持ちは、よく...