記事一覧

介護職で怒られてばかりで辛い方へ。怖い上司への対処法、指導とパワハラの境界、記録と相談の進め方、職場を見直す判断基準、レバウェル介護で確認したい職場条件を元デイ管理職視点で解説します。

介護職でミスばかり続き、辞めたいほど落ち込んでいる方へ。向いてないのか、環境が悪いのかを切り分ける判断基準、インシデント後の動き方、職場を見直すサインを元デイ管理職視点で解説します。

介護職で休憩が取れない、昼休みがないと悩む方へ。労基法上の休憩時間、休めない原因、職場を見直す限界サイン、レバウェル介護に相談する理由を元デイ管理職視点で解説します。

とろみ剤の使い方と量の考え方を、介護職向けに解説。薄い・濃いとろみの見分け方、ダマにならない混ぜ方、薄すぎる時・濃すぎる時の直し方、自己判断で濃くしないための注意点が分かります。

介護職で申し送りが苦手、報告が怖いと悩む方へ。何を話すか迷わない5項目、先輩や看護師への伝え方、職場を見直すサインを元デイ管理職視点で解説します。

介護職でシフト希望が通らない、希望休が取れないと悩む方へ。よくある理由、普通の調整と危ない職場の違い、上司への伝え方、転職前に確認したいポイントを元デイ管理職視点で解説します。

理学療法士で昇給がないと感じる人へ。給料が上がりにくい理由、昇給しにくい職場5つの特徴、転職前に確認したい評価制度を元PT管理職視点で解説します。

言語聴覚士の求人が少ないのはなぜか。資格者数だけでなく、募集が表に出る前に人づてで埋まりやすい構造まで、元リハ管理職の視点で解説します。人手不足の場所は偏っているため、探し方を変えれば選択肢は見つかります。

介護職で夜勤に行きたくないほどつらい方へ。限界サイン、夜勤を減らす相談、夜勤なし転職で選びたい職場を元デイ管理職視点で整理します。

作業療法士に向いてないかもと悩む人へ。退職する前に、OT自体が合わないのか、今の職場や領域が合っていないのかを分けるチェック内容を解説します。職場の内情を確認してから次の一手を決めたい人向けの記事です。